人力资源管理师作为职场中的关键角色，其就业方向多元且前景广阔。他们不仅可以晋升为企业高层或职业经理人，还能转行至业务部门提升业务能力，甚至成为管理咨询师，为企业提供专业指导。下面小编将首先介绍人力资源管理师的就业方向，随后分享新版人力资源管理师的报名流程，并解答是否必须通过机构报名的疑问。
一、人力资源管理师的就业方向
1、企业高层或职业经理人：HR因其职业特性和高要求，常成为企业高层的候选对象。
2、转行到业务部门：HRBP角色的出现，使得HR有机会接触并提升业务能力。
3、成为管理咨询师：凭借多年HR工作经验，HR可转型为管理咨询师，为企业提供咨询服务。
二、新版人力资源管理师报名流程
1、在各省劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名。
2、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件。
3、审核通过后，缴纳考试费用并领取准考证。
4、参加全省统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排。
5、考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书。
三、人力资源管理师报名方式
人力资源管理师报名可选择自行报名或通过培训机构报名。若报考条件要求培训达到标准学时，则需先参加培训再考试；若条件符合，可自行网上报名。提交相关报考资料进行资格审查，合格后缴费即可。
